Samenvatting

Allereerst willen we de bedrijven en organisaties bedanken die aan het onderzoek hebben meegewerkt. De response in 2025 bij vestigingen waar twee of meer personen werkzaam zijn is 64 procent. Dit is vergelijkbaar met het vorige jaar.

Het aantal vestigingen in de gemeente Groningen neemt in de periode van 1 april 2024 tot 1 april 2025 toe met 304 naar 27.133. De totale werkgelegenheid neemt toe met 3.840 banen naar 180.980. Een stijging van 2,2 procent. Het totaal aantal vaste banen stijgt met 3.070 banen naar 173.195. Een stijging van bijna 2 procent. Het totaal aantal ingeleende uitzendkrachten stijgt met 770 naar 7.065. Een stijging van 12 procent, waar in de periode 2023-2024 er nog een daling was van bijna 9 procent.

Een kleine meerderheid van het totaal aantal banen in de gemeente Groningen wordt sinds 2020 ingevuld door vrouwen.

Binnen het MKB (2-249 werkzame personen) neemt het aantal banen toe van 93.655 banen in 2024 naar 95.080 banen in 2025. Een toename van bijna 1,5 procent (1.425 banen).

Een toename bij een grote werkgever is verantwoordelijk voor een grote plus in de branche ‘Industrie / Nutsbedrijven’. Een verhuizing van een andere grote werkgever laat een verschuiving zien op werklocatieniveau.

De vacaturegraad blijft hoog in de gemeente Groningen.

Het aantal faillissementen per 10.000 inwoners in de gemeente Groningen blijft voor de periode 2024-2025 iets boven het landelijk gemiddelde, het eerste kwartaal van 2026 blijft het aantal faillissementen per 10.000 inwoners onder het landelijk gemiddelde.